Pracujeme s liniovými manažery

Podpořte své manažery v otázkách D&I

Liniový nadřízený je ten, kdo vykonává prorodinnou firemní politiku vaší společnosti. Díky spolupráci s námi mu poskytnete vše, co k tomu potřebuje.

Ukažte svým klíčovým zaměstnancům výhody prorodinné firemní politiky

Rozklíčujeme to podstatné, odhalíme vlastní překážky a posuneme vaše podnikání dál

Ve spolupráci s vašim týmem lidských zdrojů poskytneme liniovým manažerům vše potřebné pro správnou implementaci a výkon prorodinné politiky u vás ve firmě.

Připravíme pro ně workshopy a webináře na míru. Zajistíme, že se seznámí se strategií a kulturou organizace, ohledně podpory zaměstnanců při odchodu na rodičovskou dovolenou i při jejich návratu zpět, včetně možností flexibilní práce.

Také můžeme proškolit vaše HR specialisty v aktualitách ohledně mateřské, rodičovské, otcovské a jiných otázkách spojených se zaměstnanci – rodiči.

Nabízíme kompletní sadu
nástrojů pro zaměstnavatele

Pomůžeme vám být HR nebo šéfem diversity s velkým dopadem.

Vzděláváme zaměstnance

Prostřednictvím našich videokurzů, webinářů, workshopů, ebooků a dalších forem vzdělávání postavených přímo pro potřeby vašich zaměstnanců na mateřské a rodičovské. Vám je pomůžeme vzdělávat.

více informací

Poskytujeme konzultační servis

Připravíme analýzu o stavu vaší prorodinné politiky. Sestavíme strategii pro její větší dopad. Podpoříme vás při implementaci těchto zásad a nástrojů, abyste zajistili, že vaše organizace bude přátelská k rodině.

Více informací

Pracujeme s liniovými manažery

Ve spolupráci s vašim týmem lidských zdrojů poskytneme liniovým manažerům vše potřebné pro správnou implementaci a výkon prorodinné politiky u vás ve firmě.

více informací

Inzertní portál Marter

Získejte možnost přímo cílené inzerce na maminky a tatínky na/po rodičovské dovolené, která zaujme a pomůže vám získat kvalifikované kandidáty. Stačí nabízet flexibilní podmínky práce.

Více informací